Робота моряка – цікава і завжди затребувана. Можна непогано заробляти, побачити світ, а також розбудувати кар’єру. Але, про таку професію в основному замислюються ті, хто живе і зростає в приморських містах.
Влаштується на таку роботу можуть всі. Не завжди потрібно мати якусь спеціальну освіту і досвід. Головне бажання, завзятість і серйозні наміри, тому що ледарів і нероб ніхто не буде тримати на судні.
Для того, щоб знайти Jobs At Sea, необхідно використовувати послуги спеціального кадрового агентства. Компанія Марін МАН ідеально підходить для цих цілей.
Про компанію MARIN MAN
Марін МАН – крюїнгова агенція, що займається підбором плавскладу для морських і річкових суден. Компанія веде свою діяльність з 2008 року. В даний час офіційні її представництва є в Польщі, Україні та Естонії.
У компанії є свій навчальний і тренажерний центр. Викладацький склад включає в себе досвідчених моряків, капітанів, старших механіків, які передадуть свої знання молодому поколінню, навчивши їх не тільки теорії, але і практичним навичкам. Після завершення етапу навчання, можна здати в тренажерному центрі тести:
- Marlins;
- Marlins TOSE;
- Seagull.
При успішній здачі тестів, молодий фахівець отримує право на роботу на міжнародних судах. Це відмінний шанс побудувати кар’єру. Так, звичайно відразу ніхто не стане капітаном розкішного круїзного лайнера. Але, з часом можна дуже добре просунутися по кар’єрних сходах. І досвід компанії, фахівців, яких вона випустила, лише підтверджує цей факт.
Послуги компанії MARIN MAN
Клієнтів компанії можна розділити на дві основні групи, як і в будь-якому іншому місці, де займаються підбором кадрів. це:
- Здобувачі;
- Роботодавці.
Роботодавцями в даному випадку є судноплавні компанії, які займаються перевезенням, риболовлею, видобутком надр і т. і. А здобувачі – це люди, які хочуть працювати на морських і річкових суднах.
Для останніх усі послуги компанії надаються абсолютно безкоштовно. Спочатку, звичайно, відбувається відбір, після чого вони направляються на навчання. Воно теж оплачується роботодавцем, а не здобувачами.
Що стосується роботодавців, то для них компанія може повністю укомплектувати склад, здійснити точковий набір відсутніх ланок, або набрати персонал для тимчасової сезонної роботи. Будь-яка, навіть складна і нестандартна задача, поставлена клієнтом, буде вирішена.
